Prozess
• Kennenlernen und Erstgespräch, inhaltliche und methodische Orientierung.
• Auftragsklärung, motivierende und inspirierende Zieldefinition.
• Aktionsplan, Lern-, Veränderungs- und Entwicklungsschritte in Richtung Zielerreichung.
• Ergebnisauswertung und Abschluss.